1、國外注冊公司可以不通過勞務公司直接在國內招人嗎？
境外企業、自然人及外國駐華機構不得直接在中國境內招收勞務人員。國外公司辦事處在國內沒有用人權利，不能與中籍職工建立勞動關系。如果辦事處想招聘職工，必須通過外服公司才行。
所以，在此關系中，職工必須先與外服公司簽訂勞動合同，再由外服公司與國外公司辦事處簽訂勞務輸出合同。
如果職工沒有通過外服公司而是直接與國外公司辦事處建立了「勞動關系」，簽訂了「勞動合同」，這種合同是無效的，在實踐中勞動仲裁機關不受理此類糾紛，在法院訴訟階段，法院把這種關系認定為一種勞務關系，而勞務關系是得不到經濟補償的。
(1)海外派遣公司招聘擴展資料：
《對外勞務合作管理條例》
第一章 總 則
第一條
為了規范對外勞務合作，保障勞務人員的合法權益，促進對外勞務合作健康發展，制定本條例。
第二條
本條例所稱對外勞務合作，是指組織勞務人員赴其他國家或者地區為國外的企業或者機構（以下統稱國外僱主）工作的經營性活動。
國外的企業、機構或者個人不得在中國境內招收勞務人員赴國外工作。
第三條
國家鼓勵和支持依法開展對外勞務合作，提高對外勞務合作水平，維護勞務人員的合法權益。
國務院有關部門制定和完善促進對外勞務合作發展的政策措施，建立健全對外勞務合作服務體系以及風險防範和處置機制。
第四條
國務院商務主管部門負責全國的對外勞務合作監督管理工作。國務院外交、公安、人力資源社會保障、交通運輸、住房城鄉建設、漁業、工商行政管理等有關部門在各自職責范圍內，負責對外勞務合作監督管理的相關工作。
縣級以上地方人民政府統一領導、組織、協調本行政區域的對外勞務合作監督管理工作。縣級以上地方人民政府商務主管部門負責本行政區域的對外勞務合作監督管理工作，其他有關部門在各自職責范圍內負責對外勞務合作監督管理的相關工作。
2、正規合法的出國勞務派遣公司有哪些？
請登陸商務部網站，查看對外勞務合作企業名錄（2017年3月11日更新），根據省名查詢。對外勞務合作企業的具體情況，請徑詢企業所在地商務主管部門。
出國勞務應：
合法出境 選擇具備商務部頒發的《對外勞務合作經營資格證書》或原勞動與社會保障部頒發的《境外就業中介經營許可證》的機構辦理出國務工手續，企業名錄請參照商務部網站。
設法了解僱主的經營資質和實際經營情況，明確出國後從事的具體工作，切勿輕信中介宣傳，以免上當受騙。
簽訂合同 仔細閱讀合同內容，特別是有關合同工資、計酬方式及法定福利等條款，要求對方將口頭承諾的條件一並寫進合同，防止日後出現糾紛。
了解簽證種類 出國前辦妥相關國家工作簽證，勿持旅遊簽證出國務工。抵境外後，請要求僱主盡快協助辦妥工作準證、居留許可等手續，避免因非法務工受到當地相關部門查處。不要輕信對方先以旅遊身份出境，再到當地轉為工作身份的許諾，以免落入陷阱。
妥善保管個人護照、身份證等證件，勿交由他人保管以免自身行動受限。請留存相關證件復印件，以備不時之需。
3、外派勞務公司招波蘭打工人員，工資每月兩萬五人民幣，靠譜嗎？
我就是做海外勞務派遣的，波蘭25000一個月沒有騙你，正常換算成人民幣28000以上。如果是工作簽證沒有什麼怕的，只是換了一個環境而已。有些說讓你不要信的，你問問他們自己親自出國打工了嗎？他們基本是道聽途說。要問你得問問真正在國外賺到錢的人
4、國外勞務派遣流程
1、 申請指標：僱主（國外企業）根據所在國（地區）輸入外勞有關規定，向當地政府有關部門（移民局或勞工局）提出申請。
2、 簽訂合同：僱主（國外企業）獲得當地政府同意輸入外勞的有效批件後，需提供以下資料與我勞務公司洽談，簽訂勞務合作合同（勞務合同樣板由我勞務公司提供參考）。僱主需提供的資料有：
（1） 當地政府同意輸入外勞的批件復印件；
（2） 僱主（國外企業）營業執照復印件；
（3） 僱主（國外企業）與我勞務公司簽訂勞務合同
（4） 僱主（國外企業）提供招工簡章。
3、 招聘勞務：招聘勞務（技術）人員可直接由僱主招聘，也可由僱主委託我勞務公司招聘。
4、 出國培??：由勞務公司????對已招聘的勞務緲技術）人員進行培訓。
5、 辦理出國批文：由勞務公司負責報請中國政府有關部門出具勞務（技術）人員務工有關批件。
6、 辦理出國手續：由勞務（技術）人員提供有關資料（身份證、體檢表、有關證書、相片等），辦理出國勞務手續。
7、 辦理出國護照：由勞務公司負責報請中國政府有關部門出具勞務（技術）人員出境護照。
8、 辦理出國簽證：通常情況下由僱主負責辦理勞務（技術）人員出國簽證，或協助勞務公司輸出國簽證。
5、自己如何找到靠譜的境外（國外）招聘工作？
我國的海外勞務招聘選擇，出國勞務出口主要有三種組織形式：
一是國家政府部門有計劃有組織地根據與外國政府簽訂的協議安排勞務出口；
二是有關公司、企業等根據與外國公司或企業簽訂的勞務合同派遣勞務出口；
三是具備勞務出口條件的個人通過國外的親友等聯系的勞務出口。
如果你是想來菲律賓的話，這邊幾乎都是做BC行業，工資是比較高的，但也會比較辛苦，菲律賓的BC行業崛起給了很多打工的朋友走向了致富的道路，感謝讀者朋友。
6、有公司直招的，國企海外務工的有嗎
國有公司派到海外務工的，一般是有海外業務的企業，一般都會從員工中挑選能夠勝任的較為優秀的人去，而不會重新招聘，除非是技術方面，現有的人無法勝任。
那還有一種是海外派遣勞務，但是現在國企已經不做這塊業務的，一般都是私人企業在做，魚龍混雜，陷阱很多，一定要小心。
7、正規國外勞務派遣公司有哪些？
我國的勞務出口主要有三種組織形式：
一是國家政府部門有計劃有組織地根據與外國政府簽訂的協議安排勞務出口；
二是有關公司、企業等根據與外國公司或企業簽訂的勞務合同派遣勞務出口；
三是具備勞務出口條件的個人通過國外的親友等聯系的勞務出口。
勞務派遣，是指勞動者和用人單位(也稱勞務派遣單位)簽訂勞動合同，而實際上為用工單位（也稱接受以勞務派遣形式用工的單位）工作。其目的是為了降低用工成本、規避用工風險，以及便於用工管理。
8、什麼是海外勞務派遣，勞務派遣用工要注意什麼
海外勞務派遣的五大注意事項：一、了解《對外勞務合作管理條例》相關規定，選擇正規、具有合法經營資質的對外勞務企業或承包工程企業辦理出國務工手續(企業名錄請參照商務部網站，並與相關企業或國外僱主簽訂書面合同，以便出現糾紛時維護自身權益。
二、設法了解僱主的經營資質和實際經營情況，明確出國後從事的具體工作，切勿輕信中介宣傳，以免上當受騙。
三、了解簽證種類，出國前辦妥相關國家工作簽證，勿持旅遊簽證出國務工。
抵境外後，請要求僱主盡快協助辦妥工作準證、居留許可等手續，避免因非法務工受到當地相關部門查處。
四、妥善保管個人護照、身份證等證件，勿交由他人保管以免自身行動受限。
請留存相關證件復印件，以備不時之需。
五、在境外主動與中國駐當地使領館取得聯系，備案工作單位、聯系方式等個人信息。
如在境外遇權益受損情況，請保持冷靜、理性，循法律途徑維護自身權益，如遇緊急情況或需協助，請盡快報警並聯系中國駐當地使領館尋求幫助。
獨自一人在異國他鄉，人生地不熟，一定不要與當地居民發生沖突，否則吃虧的是自己。