1、外贸提成怎么算？
这个还算合理的；
不过如果扣除工资的差额，可以和老板谈一下，适当提高一点比例，或者有一个级差，比如纯利超过多少，再提高几个百分点，这样员工更有冲劲。
2、外贸业务员提成一般是几成？
（本网综合讯）网友1：前一段时间有一次跳槽的机会，是一个小皮带工厂的外贸员兼文秘。这里抛开其它条件不说，单说提成这个问题。关于待遇，老板当时只是说1500底薪加提成，后来去给他帮了几天忙，就算是试用期吧。过后他对我还算满意，想让我过去。谈到待遇的时候，我问他提成到底是多少，他让我自己说，我在这方面没有任何经验，就说那就提个利润的20%吧。他说让我回去等他电话，结果可想而知，到现在还没等到。去不去这个工厂倒不是什么大问题，在这里我只是想向各位前辈了解一下：外贸员的提成一般是多少的？万一以后有更好的机会，再提条件的时候心里有个底。谢谢各位了。网友2：我只知道一般都是你做的多少钱的业务提个百分之几的，百分之五就已经很高了。网友3：在我们这边没有这么高的提成，一般都是1%-0.5% 。网友4：一般都是按利润提成还是按销售额？
3、外贸业务员的提成多少合适啊？
一般有几种提成方式吧，一个是按销售额的百分比或千分比，一个是按毛利润的10%-15%，还有一个是按净利润的20%左右，具体还要看所做产品的价值高低以及各公司的实力而定，以上仅供参考。
4、做外贸机械的提成百分比？
决定于底薪情况，公司的实际销售额和产品的利润。
老板会决定一个比例
老板们会根据底薪+加上公司平均销售额计算，一般他们不会让您轻易拿很多，有让您会尝到一点甜头。
我见过最高的是5%, 最低的是0.6%
我过去一个人年销售额将近一个亿（RMB)
您想想老板会多大的比例
我一个很要好的朋友，每个人的销售额是20万（RMB)，但是提成每月平均8000元。比我一个亿的还高，这个问题很复杂！
“聚善苑：
国际销售运营大师
5、外贸业务员的提成比例应该是多少？如何计算？
如果是大宗货物建议不要按利润提成，因为你永远不可能知道产品的利润到底有多少版。所以我建议按产品的销权售额来提成，一般小气一点的公司是千分之五，大公司会很多的；如果不是大宗货物，货量少货值低但利润高的产品，建议按利润提成，我的一个朋友是这样分成的：按利润的1%提，如果能以高出公司利润底线的价格售出，那么超出部分按4：6分成。希望可以帮到你
6、一般做外贸工作的提成是多少？
你就看着给呗
有的行业利润丰厚给的也多
如建材类有的能到3%
既是卖100给业务员3块
一般的业务在千分之5左右